Disciplina
operacional
para reduzir perdas, fortalecer cultura e proteger o resultado da sua indústria

Eduardo S. Gastaud — Fundador e CEO da WWIN Workplace Safety
+38 anos
de experiência executiva em segurança industrial
Metodologia
própria
POC, IPS e Software WWIN desenvolvidos internamente
8 anos
sem acidentes com afastamento em projeto de referência
Cases
industriais
em multinacionais e grandes operações nacionais

Perspectiva executiva

O risco que não aparece no acidente pode estar aparecendo na margem

Executivo analisando painel de dados industriais com visão da planta operacional ao fundo

Em muitas indústrias, a segurança só se torna estratégica quando já virou ocorrência, afastamento, interdição, passivo ou pressão sobre custos.

Mas o prejuízo costuma começar antes: em desvios tolerados, baixa aderência aos procedimentos, liderança sem cadência, indicadores tardios e ausência de dados comportamentais confiáveis.

A consequência aparece em pontos que a diretoria conhece bem: produtividade, continuidade operacional, contribuição previdenciária, reputação e lucratividade.

Impacto global e nacional

cultura falha, o impacto ultrapassa fronteiras

2,93 mi
de mortes por acidentes e doenças relacionadas ao trabalho por ano no mundo
Fonte: ilo.org
395 mi
de trabalhadores sofrem lesões não fatais no trabalho anualmente
Fonte: ilo.org
4%
do PIB global é perdido com os efeitos de condições de trabalho inseguras
Fonte: ilo.org
Brasil 2024
834 mil
de acidentes de trabalho registrados no Brasil em 2024
Fonte: smartlabbr.org

O risco não está distante. Ele pode estar circulando agora dentro da sua operação.

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Quem somos

A WWIN estrutura segurança como cultura, gestão e resultado

A WWIN atua no desenvolvimento de atitudes e comportamentos seguros para minimizar perdas e elevar a maturidade operacional de empresas industriais.

Seu trabalho combina experiência executiva, metodologia de gestão, segurança comportamental, tecnologia própria e acompanhamento da liderança para que a segurança deixe de depender de ações isoladas e passe a fazer parte da rotina da empresa.

À frente da WWIN está Eduardo S. Gastaud, executivo com mais de 38 anos de experiência empresarial em empresas nacionais e multinacionais. Sua trajetória inclui quase 10 anos na DuPont em desenvolvimento e gestão de projetos de SSMA.

Essa experiência consolidou uma visão pouco comum no mercado: segurança precisa ser compreendida pela operação, sustentada pela liderança e traduzida em resultado para o negócio.

"Disciplina que vira cultura. Segurança que vira resultado."
Eduardo S. Gastaud — Fundador e CEO da WWIN Workplace Safety
Eduardo S. Gastaud
Fundador & CEO — WWIN Workplace Safety
  • +38 anos de experiência executiva em segurança industrial
  • Quase 10 anos na DuPont em gestão de projetos de SSMA
  • Atuação em Josapar e AES Corp
  • Contratos de longa duração com grandes multinacionais
  • Metodologia própria: POC, IPS e Software WWIN
  • Cases com mais de 1.000 colaboradores por projeto

Como atuamos

A WWIN atua onde segurança precisa sair do discurso e entrar na rotina da operação.

Segurança comportamental
Desenvolvimento de atitudes e comportamentos seguros por meio de observação, feedback e programas estruturados de mudança cultural.
Disciplina operacional
Implementação de rotinas, procedimentos e padrões que tornam o comportamento seguro parte natural da operação cotidiana.
Indicadores e monitoramento
Gestão de KPIs proativos e reativos de segurança com visibilidade em tempo real por meio do Software WWIN e metodologia IPS.
Liderança em campo
Coaching presencial e mentoring de líderes para que a segurança seja conduzida de dentro, com cadência, autoridade e exemplo.
Redução de custos operacionais
Redução de FAP, passivos previdenciários, downtime não planejado e custos com afastamentos por meio de gestão preventiva de riscos.
Gestão de riscos de processo
Análise de risco, segurança de processos (PSM), adequação a NRs e governança integrada para continuidade operacional.

Soluções WWIN

Consultoria e tecnologia para elevar a maturidade da segurança industrial

A WWIN atua em duas frentes complementares: estruturação da cultura de segurança e gestão contínua dos indicadores comportamentais por meio de tecnologia própria.

Consultoria em Segurança Industrial — WWIN
Consultoria
Consultoria em Segurança Industrial e Cultura
Para empresas que precisam desenvolver liderança, disciplina operacional e comportamento seguro em ambientes de alto risco.
  • Pesquisa de percepção de segurança e diagnóstico
  • Workshop com alta liderança
  • Capacitações e seminários
  • Programa de observação comportamental
  • Coaching presencial em campo
  • Mentoring com lideranças
  • Formação de multiplicadores
  • Análise crítica de evolução em SSMA
  • Segurança de processos e análise de risco
Ver consultoria
WWIN Safety System — Software de gestão de segurança
Tecnologia
WWIN Safety System
Software para gestão de indicadores comportamentais, IPS e auditoria comportamental, conectando dados, liderança e práticas seguras em uma visão contínua da operação.
  • Gestão de indicadores de SSMA
  • Monitoramento de práticas seguras
  • POC — Percepção e Observação Comportamental
  • IPS — Índice de Práticas Seguras
  • Auditoria comportamental digital
  • Dados para tomada de decisão
  • Apoio à liderança e à área de SST
  • Histórico de acompanhamento da evolução
Ver WWIN Safety System

Clientes e resultados

Resultados comprovados em operações industriais de alta complexidade

A WWIN já atuou em projetos de gestão e controle de perdas com empresas como SLC Agrícola, ATERPA, Taurus, YARA, TEGMA Logistics, Grupo AMaggi, Delp Engenharia, SEMEP/Anglo, ETM/Refap/Innova, Gerdau, Fitesa, Tecon, entre outras.

São operações com milhares de colaboradores, alto risco, ativos críticos e necessidade real de reduzir acidentes, fortalecer cultura e proteger continuidade operacional.

Delp Engenharia
Gerdau
SLC Agrícola
Yara
Taurus
Fitesa
Tecon
TEGMA Logistics
Grupo AMaggi
ATERPA
Vale

Case de referência

8 anos sem acidentes com afastamento em uma operação com mais de 1.000 colaboradores

8 anos sem acidentes com afastamento

Em um projeto industrial no sudeste do Brasil, a WWIN atuou no fortalecimento da cultura de segurança, gestão de riscos e comportamento das pessoas.

O trabalho acompanhou uma operação com mais de 1.000 colaboradores, entre próprios e terceiros, e registrou um resultado expressivo: 8 anos sem acidentes com afastamento dentro de um período de acompanhamento de 12 anos.

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Marcadores verdes = zero acidentes com afastamento · Período de 12 anos de acompanhamento

Segmentos de atuação

Para indústrias onde segurança afeta operação, caixa e reputação

A WWIN atua com empresas de médio e grande porte que operam em ambientes de maior exposição a riscos, maior impacto em caso de parada e maior responsabilidade sobre pessoas, ativos e continuidade.

Metalurgia Siderurgia Agroindústria Frigoríficos Construção e montagem Mineração Logística Portos e hidrovias Energia Química Transporte e distribuição Operações industriais complexas

Fale com a WWIN

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Se a sua operação precisa evoluir em cultura de segurança, liderança e previsibilidade operacional, nossa equipe está pronta para entender o cenário da sua empresa.

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